Спам как инструмент для работы.
13.05.2009 от ASPМенеджеры по продажам - категория персонала, которая востребована всегда, т.к. это именно те люди, которые приносят компании «живые» деньги. И по сей день, эти специалисты пользуются большим спросом, а в условиях нынешней экономической ситуации, потребность в хороших «продажниках» еще более возросла.
Ежедневно рекрутерам приходится перерабатывать большое число писем с резюме от соискателей. Как правило, большая часть из них – малоинтересна.
Помимо обычных писем с резюме, в почтовом ящике оказывается огромное количество спама, что приводит менеджеров по персоналу в негодование. Однако, в груде нежелательных писем может оказаться именно то, что мы ищем. Ведь спам – это коммерческое предложение, которое чаще всего делается именно менеджерами по продажам.
Установив контакт с человеком, приславшим вам такое письмо (например, по ICQ, e-mail, через социальные сети и др.), мы можем договориться о встрече, которая даст возможность увидеть потенциального кандидата в реальной работе. Вам не потребуется уже выдумывать всевозможные кейсы и инсценировать ситуации, чтобы оценить соискателя. Этот человек придет к вам на встречу с целью продать какие-то услуги своей компании или какой-то товар. Таким образом, всю необходимую информацию вы сможете собрать в естественных условиях, что позволит вам сделать более точные выводы. И это, пожалуй, главное достоинство использования такого канала поиска «сейлз-менеджеров».
Вывод: если вы занимаетесь поиском менеджеров по продажам, не забудьте проверить в своем ящике нежелательную почту.