Яндекс исследовал рынок труда.
10.08.2011 от ASP
Российский поисковик «Яндекс» опубликовал результаты собственного исследования рынка труда. В качестве «входных» данных использовалась информация с сервиса по трудоустройству «Яндекс.Работа», который представляет собой агрегатор вакансий, собранных со многих крупнейших российских job-сайтов.
Выборка изучаемых вакансий очень велика, несмотря на то, что Яндекс.Работа не публикует «дублирующие» вакансии от одного и того же работодателя, размещаемых на разных сайтах. Так, например, в июне насчитывалось более полумиллиона вакансий.
Период исследования: весна-лето 2011 года.
Какие сферы лидируют по количеству вакансий?
По данным сервиса Яндекс.Работа, в сфере продаж, транспорта и IT отмечается больше всего вакансий. Суммарно эти отрасли включают в себя 40% всех предложений от работодателей, при этом 25% всех объявлений приходится на сферу «торговля и продажи».
Есть ли различия для регионов в рейтинге отраслей по уровню заработных плат?
Как показывает исследование, в рейтинге таких различий практически нет. Лидирующие позиции во всех регионах России в списке отраслей по уровню оплаты труда занимают сферы: «IT, интернет, связь, телеком» и «Добыча и транспортировка сырья».
Есть и некоторые отличия, например, квалифицированным рабочим в Москве и Санкт-Петербурге платят меньше, чем юристам и банковским служащим. В регионах же, например, на Дальнем Востоке и Сибири, наоборот, рабочие с квалификацией зарабатывают больше банковских работников, т.к. здесь это, чаще всего, тяжелая физическая работа в неблагоприятных условиях.
Исследование вновь продемонстрировало разницу в доходах специалистов из различных регионов. В Москве, например, программист может зарабатывать больше, чем директора, работающие в других российских городах.
Соотношение «Зарплата/Прожиточный минимум» для различных регионов.
По официальным данным, стоимость жизни в Москве и Санкт-Петербурге значительно выше, чем в других регионах России. При этом разница между уровнем зарплаты и стоимостью жизни в регионах все равно остается меньшей. Так, например, средняя зарплата бухгалтера в Москве в 4,5-5 раз выше прожиточного минимума для столицы, тогда как в "российской глубинке" это отличие, чаще всего, всего в два-три раза.
Как часто работодатели указывают уровень заработной платы в объявлениях?
В 73% всех вакансий указана заработная плата, однако, есть отрасли, где этот процент может отличаться как в меньшую сторону, так и в большую. Как показывает исследование, наиболее «скрытными» являются работодатели банковского сектора. Наиболее часто зарплата указывается в объявлениях сырьевого сектора.
Что чаще всего указывают работодатели в объявлениях о вакансии?
Наиболее встречающиеся пункты в текстах вакансий – необходимый опыт работы, знания, навыки и образование. Они указываются в 50% всех объявлений. В 33% вакансий есть ограничения по возрасту, в 20% - по полу. В каждом третьем объявлении работодатели указывают на официальное оформление по Трудовому кодексу и на возможности обучения в компании.
В 27% вакансий указывается на обязательное наличие высшего образования, в 19% - достаточно среднего или среднего специального. В вакансиях, где высшее образование имеет большое значение, реже встречаются ограничения по полу.
В наиболее выигрышной позиции находятся 30-летние соискатели – им «доступно» 90% всех вакансий. Молодые люди до 25 лет чаще всего требуются в сфере торговли, маркетинга и рекламы.
Требования к внешности.
Ключевое слово «внешность» встречается лишь в 7% всех вакансий. Чаще оно упоминается в объявлениях по поиску секретарей и офис-менеджеров (15%), работников гостинично-ресторанного бизнеса (13%), а также в области культуры и искусства (11%).
Какие личностные качества наиболее востребованы?
Лидером по упоминанию в объявлениях является такое качество, как коммуникабельность. Также часто встречаются: активность, стрессоустойчивость, обучаемость, исполнительность и др.
Какие должности чаще всего ищут соискатели?
Первое место по количеству запросов на сервисе Яндекс. Работа занимает группа из 5 профессиональных сфер: продавцы, водители, инженеры, менеджеры и бухгалтеры – это 40% всех запросов от соискателей.
Рекомендуем: известный o2 lounge ресторан всегда готов предложить изысканное и неповторимое меню, которое придется по вкусу любому посетителю. Шеф-повара готовят здесь кулинарные шедевры в любой день недели и месяца. Двери ресторана всегда открыты для посетителей.
Рекомендуем прочитать
Рубрики: Исследования | Комментариев нет